Разработчик front-end

от 30 000 до 70 000 руб.

Компания "Digital Agency Rubikon"

Компания «Digital Agency Rubikon» внедряет и модифицирует amoCRM для компаний от 1 сотрудника до 1500. Мы имеем более 200 успешных кейсов внедрения внедрения CRM –системы во всех сферах бизнеса. Все работы делаются в рамках предоставляемого API / SDK одного продукта и в 30% случаев используются API / SDK других сервисов. Нам доверяют: Лайк-Центр, Unisender, HomeCreditBank, Prodamus, Dikidi и другие.

Разрабатываем доработки любой сложности с помощью собственного штата разработки. Имеем более 40 собственных IT –продуктов. Пользователями наших решений являются более 1500 компаний. Имеем два офиса – в России: г. Симферополь и Казахстане: г. Астане.

Мы даем сотрудникам большую свободу действий. Максимально избегаем бюрократии и предоставляем простой доступ ко всем участникам команды от технических специалистов до руководства компании. Прислушиваемся к инициативам и предложениям сотрудников и поощряем материально за идеи, которые внедрили в компании. У нас активная корпоративная жизнь.

Ищем front-end разработчика

Требования:

- Необходимый стэк для работы на фронте: знания JS, html, css. Знание Vue будет плюсом.
Работаем как на нативных языках, так и на фреймворках.

- Необходимо обладать минимальными знаниями в back-end (как минимум теоретическими), обязательно иметь опыт работы с API и иметь навык чтения документации по API

Условия:
Гибкое утро (работа начинается и заканчивается в любое время), главное отработать полный день - 8ч
Работа парами (фронт + бэк), либо самостоятельно в зависимости от задач.

Тест-период 5 дней - обучение(неоплачиваемое)
Стажировка от 30 000 (уровень джуниор) - 40 000 (джуниор+) - 50 000 (мидл) руб. 1-2 месяца, в зависимости от скорости адаптации в компании.
Далее 40 000 (уровень джуниор) - 50 000 (джуниор+) - 60 000 (мидл) руб.
Через пол года 50 000 (уровень джуниор) - 60 000 (джуниор+) - 70 000 (мидл) руб.

Важные навыки:
- Кроссзадачность
- Умение работать с чужим кодом
- Коммуникабельность
- Ответственность

Ориентирование на начальный уровень - junior и возможно middle. Senior не рассматриваем.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя